Proses belajar dilakukan sepanjang hayat dapat dipahami bahwa sebagai manusia kita harus terus belajar dan jangan pernah berhenti, belajar sepanjang hidup artinya belajar sejak dari lahir sampai mati nanti.
Konsep pendidkan sepanjang hayat ini merupakan jawaban atas beragam bentuk dan variasi perubahan sosial dan perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi. Adanya perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi tidak lantas membuat organisasi kehilangan arah, justru itu menjadi tantangan bagi organisasi untuk terus belajar dan beradaptasi dengan perkembangan zaman. Organisasi harus terus belajar dan berinovasi agar dapat bertahan dan berkembang ditengah gelombang perubahan dan persaingan.
Pada organisasi tradisional, proses belajar yang hanya jika dibutuhkan saja membuat organisasi susah untuk maju dan berkembang. Organisasi akan mudah untuk tergantikan apabila tidak mau beradaptasi dengan perkembangan yang ada dan berinovasi.